職位描述
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職責描述:
1、全面統籌規劃公司人力資源開發及戰略管理,擬定人力資源規劃方案,并監督各項計劃的實施;
2、建立并完善人力資源管理體系、人力資源管理模式(包含招聘、培訓、績效、薪酬及員工發展等體系的全面建設),制定和完善人力資源管理制度;
3、向公司決策層提供人力資源、組織機構等方面的建議并致力于提高公司綜合管理水平,控制人力資源成本;
4、積極維護公司內部暢通的溝通渠道,多方吸納合理化建議,幫助各部門建立積極的員工關系,充分發揮員工的積極性和創造性;
5、制定人才選拔方案及儲備機制,做好員工職業發展規劃;
6、參與公司人事決策。
任職要求:
1、人力資源、企業管理、行政管理相關專業大學本科以上學歷;
2、具備10年以上大中型加工制造型企業人力資源相關工作經驗,5年以上人力資源部經理工作經驗;
3、了解現代企業人力資源管理模式和實踐經驗積累,對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認識,熟悉國家相關的政策、法律法規;
4、很強的計劃性和實施執行的能力;有親和力,很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力,責任心、事業心;
5、具備良好的人際交往能力、組織協調能力、溝通能力以及解決復雜問題的能力。
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工作地點
地址:綏化綏棱縣綏化-綏棱縣


職位發布者
HR
黑龍江金象生化有限責任公司

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原材料及加工
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1000人以上
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公司性質未知
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哈爾濱市道里區匯智金融企業總部c棟14層