職位描述
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工作職責:
1.負責對接開發Aging流程釋放,規格拉通,建立標準化Aging管理體系;
2.負責調試code驗證,新流程導入與更新;
3.負責量產品Aging站點良率提升,與TT降低,提升產能;
4.Aging工藝不良改善,識別影響Aging良率的影響因子,明確改善方向;
5.新產品Aging工藝異常處理,改善推動;
6.撰寫PFMEA、CP,更新模組design?guide。
任職要求:
1.?有硅基或者OLED?Aging調試經驗,或者大客戶量產經驗;
2.?本科以上學歷,Aging調試管理工作經驗3年以上;
3.?主導完成至少5款新產品的導入;
4.?善于溝通協調,勇于承擔工作壓力和挑戰;
5.?報告撰寫能力強,擅長培養新人。
語言要求:CET4
1.負責對接開發Aging流程釋放,規格拉通,建立標準化Aging管理體系;
2.負責調試code驗證,新流程導入與更新;
3.負責量產品Aging站點良率提升,與TT降低,提升產能;
4.Aging工藝不良改善,識別影響Aging良率的影響因子,明確改善方向;
5.新產品Aging工藝異常處理,改善推動;
6.撰寫PFMEA、CP,更新模組design?guide。
任職要求:
1.?有硅基或者OLED?Aging調試經驗,或者大客戶量產經驗;
2.?本科以上學歷,Aging調試管理工作經驗3年以上;
3.?主導完成至少5款新產品的導入;
4.?善于溝通協調,勇于承擔工作壓力和挑戰;
5.?報告撰寫能力強,擅長培養新人。
語言要求:CET4
工作地點
地址:昆明宜良縣云南省昆明市云南創視界


職位發布者
HR
京東方科技集團股份有限公司

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電子技術·半導體·集成電路
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1000人以上
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國內上市公司
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北京市朝陽區酒仙橋路10號
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