職位描述
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崗位職責:
1、制定年度總體及各階段TFE項目的策略、規劃、節奏與經營舉措
2、推動新人TFE/FE政策制度推廣和使用,提升代理人招募品質
3、建立TFE項目專項管理體系,督導TFE核心KPI達成
4、建立TFE專項榮譽體系及專屬營銷活動,打造TFE文化
5、推動重點城市TFE試點項目的執行,并進行相關評估
6、通過管理與培訓,提升各城市TFE教練項目能力,加強機構TFE教練培訓以及激勵、營銷活動等方面的支持,促進全國TFE 留存指標改善
7、持續分析高端新人投產效果,參與制度優化
8、其他日常工作
1、制定年度總體及各階段TFE項目的策略、規劃、節奏與經營舉措
2、推動新人TFE/FE政策制度推廣和使用,提升代理人招募品質
3、建立TFE項目專項管理體系,督導TFE核心KPI達成
4、建立TFE專項榮譽體系及專屬營銷活動,打造TFE文化
5、推動重點城市TFE試點項目的執行,并進行相關評估
6、通過管理與培訓,提升各城市TFE教練項目能力,加強機構TFE教練培訓以及激勵、營銷活動等方面的支持,促進全國TFE 留存指標改善
7、持續分析高端新人投產效果,參與制度優化
8、其他日常工作
任職要求:
1、大學本科或以上學歷,金融、保險、計算機、統計等相關專業優先
2、5年以上壽險業從業經歷,有人力招募、經理人項目推動、數據分析、企劃等相關工作經驗,在主要外資壽險公司總分公司有3年以上高端新人招募推動經驗
3、LOMA專業資格證書優先
4、善于思考,具備較強的邏輯分析能力和項目管理能力;有一定的宏觀戰略思維;熟練掌握數據分析技能;有較強的抗壓能力
工作地點
地址:昆明安寧市世紀財富中心(金桐東路)


職位發布者
莊女士/..HR
中意人壽保險有限公司

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保險
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500-999人
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中外合資(合資·合作)
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越秀區德政北路達信大廈3樓