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崗位職責:
1、負責招聘、新入職員工手續(xù)的辦理、人員的調配工作。
2、負責客戶的資料整理、手續(xù)辦理、表格制作、客戶信息的錄入整理
3、負責完成經(jīng)理交代的任務、每天號晨會夕會的準備
4、負責團隊規(guī)劃部署與分配任務任職資格任職條件:
1、大專以上學歷，相關專業(yè)優(yōu)先考慮，21-30歲，工作經(jīng)驗不限
2、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統(tǒng)
3、具備強烈的責任感，事業(yè)心，優(yōu)秀的溝通能力，耐心細心，以及嚴謹?shù)倪壿嬎季S能力。
工作待遇與福利:
1、1至3個月試用底薪:3500 獎金
2、轉正底薪4000元 獎金
3、8小時工作、早八晚五、中午午休一個半、周末雙休、法定節(jié)假日休息和節(jié)日獎勵，入職享受五險，年終獎，公司不定期組織旅游!晉升機制:
入職半年可考準星級導師--星級導師(市級導師)-二星級導師(省三級導師)-三星級導師(省二級導師)-四星級導師(省--級導師)-五星級導師。
三個月后選拔優(yōu)秀人員晉升管理層!初級:管理5-10人8000/月中級管理20-40人，15000/月高級管理80人以_上50000/月 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護