根據省殘聯、省民政廳、省財政廳聯合下發的關于印發《殘疾人專職委員選聘工作實施方案》精神，要求以選聘殘疾人專職委員為重點，建立健全基層殘疾人組織；以實現殘疾人就業為目標，努力改善殘疾人參與社會生活的環境條件；進一步促進我區殘疾人事業持續、健康發展，決定面向社會公開補充招聘殘疾人專職委員5人，現公告如下：

一、補充招聘原則

招聘工作堅持公平、公正、公開原則，面向社會招聘，擇優錄取。

二、補充招聘數量和補貼標準

此次公開補充招聘殘疾人專職委員5人。參照《黑龍省人民政府關于調整我省最低工資標準的通知》，哈爾濱市最低工資標準第一檔2080元/月，并為其繳納養老、失業、醫療、工傷四項社會保險（不含個人應繳納部分）。

三、公告發布網站

哈爾濱市南崗區人民政府網站：

http://www.hrbng.gov.cn

四、補充招聘條件

（一）補充招聘對象

根據殘疾人專職委員崗位需要，補招對象為戶籍南崗區大專以上學歷，男年齡在45周歲以下（1980年3月25日及以后出生）、女年齡在40周歲以下（1984年3月25日及以后出生），持有《中華人民共和國第三代殘疾人證》的肢體類殘疾人。

（二）補充招聘條件

1.報考人員須能生活自理，嚴格遵守國家的法律法規，品行端正，作風正派，無違法違紀記錄。

2.自愿從事基層社會管理和公共服務事業，熱愛基層工作，吃苦耐勞，樂于奉獻，愿意扎根基層。

3.能夠服從組織安排，有一定的工作能力、溝通能力和組織協調能力。

4、有一定的文字材料編輯功底，能熟練操作計算機辦公軟件。

五、招聘程序和方法

（一）報名環節

1.報名時間：2025年4月14日至16日(上午8:00-11:30，下午1:30-4:30)。

2.報名地點：南崗區殘疾人聯合會2樓209室（南崗區木介街68號）

3.報名所需材料：

①《報名登記表》（附件2）；②居民身份證原件及復印件（正反面復印在一張紙上）；③戶口首頁和本人頁原件及復印件；④畢業證書原件及復印件；⑤教育部學歷證書電子注冊備案表；⑥《誠信承諾書》（附件3）；⑦2寸近期同版正面彩色免冠證件照2張。⑧殘疾證原件及復印件（正反面復印在一張紙上）。

4.報考人員根據《招聘計劃表》(附件1)報名，報名截止后，對考生提交信息進行資格審核。審核不合格考生，將以電話方式通知本人；如需補充完善材料等相關事宜以電話通知要求為準。請各位考生保持報名手機號碼暢通，以免影響考試。

5.2025年4月21日到哈爾濱市南崗區人民政府網站查詢進入面試人員名單及面試通知。

6.咨詢電話：0451-86232265

咨詢時間：上午8:30-11:30，下午1:30-4:30（工作日）

8.請報考人員及時關注哈爾濱市南崗區人民政府網站查看相關信息，以免影響考試。

（二）考試環節

考試采取面試的方式。面試圍繞殘疾人社會保障工作及如何開展相關工作等內容，主要考察考生基本素質和綜合能力。

依據考生面試成績，按招聘崗位人數1:1的比例，由高分到低分等額確定進入體檢人選。若出現考生面試成績并列，將進行面試加試，高分者進入體檢環節。如有考生放棄可以在報考同一崗位人選中，按照考生面試成績由高分到低分依次遞補。未錄取人員納入人才儲備庫管理，擇優補充。

（三）體檢環節

體檢由南崗區殘疾人聯合會負責組織實施，體檢費用由考生承擔。體檢內容及標準參照有關規定執行。體檢不合格者，只有一次復檢機會。復檢項目由南崗區殘疾人聯合會會同體檢醫院確定?？忌氄J可復檢結果為最終體檢結果方可參加復檢。對體檢過程弄虛作假、隱瞞實情，造成體檢結果失真的考生，取消聘用資格。

體檢具體時間、地點及要求，以電話通知為準，請考生保持電話暢通。

（四）公示及聘用

根據工作需要，擬聘用人員需服從報考崗位內具體工作地點調劑，否則不予以聘用。擬聘用人員名單將在哈爾濱市南崗區人民政府網站公示5個工作日。公示無異議的，按照有關規定辦理相關手續。

六、崗前培訓

南崗區殘疾人聯合會負責對新招聘人員進行崗前培訓，培訓內容主要包括崗位專業知識、殘疾人政策、相關法律法規等內容。

七、人員管理

（一）被聘用人員安排在社區居委會從事殘疾人相關業務工作，崗位名稱“殘疾人專職委員”。

（二）被聘用人員上崗后試用期2個月，合格后與南崗區殘疾人聯合會簽訂期限不超過6年的就業援助協議（每3年一簽），到期予以清退。

（三）在協議執行期間，被聘人員因公傷殘等特殊情況不能繼續工作終止就業援助協議的，其相關待遇按照《黑龍江省工傷保險條例》，殘疾人專職委員崗位援助協議不適用《勞動合同法》有關無固定期限勞動合同和支付經濟補償的規定。

八、招聘紀律

為保證招聘工作公開、公平、公正，招聘工作由南崗區人力資源和社會保障局紀檢部門全程監督，監督電話：0451-86224787。

報考考生必須遵守公開招聘有關規定和要求，服從考務安排。對在報名、考試、體檢等過程中被認定弄虛作假、不守承諾或違紀違規的，將取消聘用資格并嚴肅處理。