按照《關于印發黑龍江省事業單位公開招聘工作人員實施細則的通知》(黑人社發[2014]63號)、《關于進一步做好我省縣鄉事業單位公開招聘工作的通知》（黑人社規[2018]6號）和《2025年度哈爾濱“丁香人才周”（春季）活動實施方案》精神，組織開展2025年度哈爾濱“丁香人才周”（春季）阿城區事業單位引才招聘工作。現將有關事項公告如下：

一、招聘原則

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優原則。實行崗位公開，自愿申報，擇優選拔。

二、招聘數量

此次引才招聘事業單位工作人員52人。具體招聘崗位、人數、條件等詳見《2025年度哈爾濱“丁香人才周”（春季）阿城區事業單位引才招聘計劃表》（以下簡稱《招聘計劃表》）。

三、公告發布網站

1.阿城區人民政府網址：http://www.acheng.gov.cn

2.春風人才網址：https://ac2025.ibaoming.net/

四、招聘條件

招聘對象須滿足招聘崗位中對學歷、學位、專業等要求。學歷（學位）須為國家教育行政主管部門承認，技工院校中級工班、高級工班、預備技師（技師）班畢業可分別按照中專、大專、本科學歷報考相應崗位；專業以國家教育行政主管部門發布的研究生、本科、高職（高專）、中專和人社部發布的技工院校專業目錄為準。同時須符合以下條件：

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護中國共產黨的領導和黨的路線、方針、政策，遵守憲法和法律；

3.具有崗位工作所需要的專業素質和能力，身體健康；

4.港澳地區或國外留學人員報考的學歷、學位，須經教育部認證，并且專業名稱與《招聘計劃表》專業名稱一致或相近，可不受《招聘計劃表》中“統招”學習形式限制;

5.考生年齡要求：滿18周歲（2007年4月18日以前出生），35（含）周歲以下（1989年4月18日及以后出生）。具有博士研究生學歷或與招聘崗位相關中級職稱人員（含相對應專業技術類職業資格），年齡可放寬至40（含）周歲以下（1984年4月18日及以后出生）；具有與招聘崗位相關高級職稱人員（含相對應專業技術類職業資格）以及疫情防控一線的編制外醫務人員，三年內參加醫療衛生機構事業單位公開招聘時，年齡可放寬至45（含）周歲以下（1979年4月18日及以后出生）。如招聘崗位對年齡有特殊限定的，以《招聘計劃表》為準。

6.除符合上述基本條件外，還應具備招聘崗位所需的學歷、學位、專業、戶籍等其他資格條件(詳見《招聘計劃表》)。

7.《招聘計劃表》中專業要求為“空”的，以其二級目錄所列內容為準。

（二）下述人員不能報考

1.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員和涉嫌違法犯罪正在接受司法調查，尚未作出結論的人員；

3.在各級公務員、事業單位招聘考試中被認定有作弊行為的或有報考不誠信記錄，且處理期未滿的人員；

4.試用期內的公務員、事業單位工作人員；

5.構成回避關系的（具體回避關系按照有關規定執行）；

6.現役軍人；

7.2026年及以后畢業的畢業生。

五、招聘程序和方法

(一)報名及資格審查

本次招聘實行網上報名，報考人員注冊、填寫個人基本信息、照片上傳、附件上傳、報名、繳費、查詢資格審核結果、打印報名表、打印準考證、查詢成績等均通過網絡進行。請報考人員在規定時間內登錄報名網站自行完成報名及相關環節。

網上報名時，每人只能選報1個崗位，并須使用本人有效期內的二代居民身份證進行報名和參加考試。報名時，提交的報考申請材料應當真實、準確、完整。報考人員要詳細閱讀《誠信承諾書》，信守承諾，如實提交有關信息和材料；應聘人員與招聘單位領導人員及工作人員有親屬關系的要主動報告。考生填報信息與《招聘計劃表》要求不一致或弄虛作假不守承諾的，一經查實，取消考試資格或聘用資格。享受筆試政策加分的考生應在報名填報信息時如實填寫加分項，否則，視為自動放棄。

以下情況可以報名：一是考生填寫專業與《招聘計劃表》專業名稱一致，只有連接詞不同，如“與”、“及其”、“與其”、“和”、“及”等或多“專業”、少“專業”兩個字（類似詞語：“方向”、“管理”、“工程”、“藝術”、“技術”、“碩士”）等，多“學”、少“學”一個字（類似字：“班”）等的類似情況，可以報名。二是報考人員畢業證專業名稱在《招聘計劃表》中表述為兩個或兩個以上的，如考生畢業證專業名稱為“繪畫（中國畫）”，而《招聘計劃表》表述為“繪畫”、“中國畫”等類似情況，可以報名。

網上報名注意事項：

1.報名時間：2025年5月19日9：00至2025年5月23日16：00。具體報名流程詳見報名網站流程圖提示。

2.報名方式：每名報考人員限報一個崗位，網上資格審核通過后，不能改報其他崗位。考生登錄https://ac2025.ibaoming.net/在“考生報名入口”注冊、登錄，填報信息，按要求上傳相關材料。報考人員注冊、填寫個人基本信息、照片上傳、報名、查詢網上資格審核結果、繳費確認、打印報名表、打印準考證、查詢成績等均通過網絡進行。

3.報考人員必須用第二代身份證報名（身份證號填寫要準確無誤，否則責任自負）。

4.網上報名使用的正面免冠彩色電子照片，須為近期證件照，照片文件大小限制在1m字節以內，照片格式為*.jpg。

5.資格審核貫穿于事業單位公開招聘的全過程。網上報名時，報考人員要詳細閱讀《誠信承諾書》，信守承諾，如實提交有關信息和材料，凡填報信息與《招聘計劃表》要求不一致或弄虛作假不守承諾的，在招聘過程中的任何環節，一經查實，將取消考試資格或聘用資格，責任由考生自負。

6.網上資格審查：網上報名后，須于5月23日16:00前查看網上審查結果，通過資格審查的，不能再報考其他崗位。因未按時關注審查結果或未預留充足審查時間而導致無法正常參加考試的所有后果，由考生自行承擔。網上資格審查合格者，應于5月19日9:00至5月23日18:00期間登錄報名網站確認繳費，報考人員須及時開通網上銀行辦理相關業務，通過網上繳費方式繳納考試費用。逾期未辦理網上繳費確認者，視作自動放棄報考資格。

7.繳費。根據省財政廳、省發改委《關于省直事業單位公開招聘工作人員考試繼續收取考試費的通知》（黑財稅[2025]1號），筆試考試收費標準為每名考生90元，面試不收費。報名招聘崗位直接采取面試方式進行的考生，先進行網上繳費確認，報名結束后由網站統一將費用按原渠道繳納方式退回。

8.開考比例原則上不低于1：3，依據相關文件政策規定，根據報名情況，可適當降低開考比例。招聘博士畢業生或2025年碩士畢業生可不受開考比例限制，劃定成績合格線；縣（市）級事業單位招聘2025年本科學歷畢業生可不低于1：2；鄉（鎮）級事業單位招聘2025年本科學歷畢業生可高于1：1。

報名結束后，招聘崗位人數與該崗位報名合格人數之比不得低于本次引才招聘的相應比例（以下簡稱相應比例）。如達不到相應比例的，將取消或縮減該招聘崗位計劃。所有報考崗位計劃被取消的，報考人員可在規定時間內改報其他崗位，并且只有1次改報機會，詳細情況請關注各相關部門網站通知。未按期完成改報，視為自動放棄改報資格。

9.相關政策

（1）按照《黑龍江省人民政府辦公廳關于進一步促進普通高等學校畢業生就業工作的通知》（黑政辦發[2013]42號）要求受理審核政策加分，具體規定如下：“選聘高校畢業生到村任職”、“三支一扶”、“大學生志愿服務西部計劃”、“村村大學生計劃”、“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”等基層服務項目，服務期滿、考核合格后3年內參加鄉鎮級、縣級、市級以上事業單位公開招聘，筆試成績分別加15分、10分、5分,服務期滿被評為優秀等次的,可再相應增加2分。在城鄉基層公益性崗位工作滿2年的高校畢業生,經考核合格,可享受項目生相關待遇。

（2）根據黑龍江省人民政府《關于退役士兵安置改革工作的實施意見》（黑政規[2018]17號）文件規定，普通高等學校畢業入伍大學生服現役期滿退役后，參加事業單位招考的，可享受“三支一扶計劃”、“西部計劃”等項目服務期滿的高校畢業生各項優惠政策。

（3）根據黑龍江省委辦公廳關于印發《黑龍江省黨內關懷幫扶實施細則》的通知（黑辦發[2019]22號）規定，鼓勵支持優秀村（社區）黨組織書記參加鄉鎮（街道）事業單位公開招聘，近3年考核連續為優秀等次的，報考管理崗位的可參照服務基層項目人員享受加分政策，報考一般性專業技術崗位的同等條件下優先聘用。

（4）根據哈爾濱市人民政府辦公廳《關于全面落實進一步保護關心愛護醫務人員若干措施的通知》（哈政辦發[2020]5號）文件規定，疫情防控一線的編制外醫務人員，三年內參加各級醫療衛生機構事業單位公開招聘時，在現單位工作滿3年且考核合格，經所在單位推薦、衛生健康行政部門認定，報考鄉（鎮）、縣(市)和市（地）級以上單位筆試成績分別加15分、10分、5分，同等條件下優先聘用。

（5）根據國家衛生健康委員會辦公廳、公安部辦公廳、人力資源和社會保障部辦公廳、國家中醫藥管理局辦公室《關于貫徹落實住院醫師規范化培訓“兩個同等對待”政策的通知》（國衛辦科教發[2021]18號）規定，“面向社會招收的住院醫師如為普通高校應屆畢業生的，其住培合格當年在醫療衛生機構就業，按當年應屆畢業生同等對待”、“經住培合格的本科學歷臨床醫師，按臨床醫學、口腔醫學、中醫專業學位碩士研究生同等對待”，并納入崗位報考具體條件（其中住培合格證書中的培訓專業原則上應當與招聘崗位的專業或類別要求相一致），并將同等對待落實到資格審查、考試考察、聘用、派遣、落戶等各個環節。

報名結束后，符合政策加分的考生須提供相關證明材料原件及復印件一份，進行政策加分現場審核。同時具備幾個加分條件的考生，只取最高加分項，不累計加分。政策加分現場審核工作由招聘組織實施單位具體負責，時間、地點等事項請關注各相關部門網站或用人單位電話通知。政策加分現場審核通過人員信息（包括崗位名稱或代碼、姓名、政策加分項目、加分分值等），在各相關部門網站面向社會公示。未按時提供相關有效證明材料的，視為自動放棄加分資格。政策加分計算時限截止日期為2025年4月18日。

10.打印準考證，通過網上報名及資格審查的考生自行下載打印筆試準考證，打印準考證時間詳見報名網站通知。

政策及技術咨詢電話：

（1）哈爾濱市阿城區人力資源和社會保障局：0451-56567070

（2）中共哈爾濱市阿城區委網絡安全和信息化委員會辦公室：0451-53721715

（3）哈爾濱市阿城區財政局：0451-53721027

（4）哈爾濱市阿城區不動產登記交易事務中心：0451-53965505

（5）哈爾濱市阿城區文化體育廣播電視和旅游局：0451-53766114

（6）哈爾濱市阿城區林業和草原局：0451-53735096

（7）哈爾濱市阿城區衛生健康局：0451-53781037

（8）哈爾濱市阿城區教育局：0451-53722006

（9）技術咨詢電話：400-1629-400轉1581

（二）考試

本次招聘，筆試及面試工作均由哈爾濱市阿城區人力資源和社會保障局負責組織實施。當免予筆試或面試的崗位報名人數過多，不便于直接面試（實操）或考察（面談）時，招聘單位或主管部門可根據工作需要，設置職業能力測試環節，篩選人才進入面試（實操）或考察（面談）。除此外，一般通過筆試、面試環節進行考試。

1.筆試

（1）筆試時間：以筆試準考證上的時間為準。

（2）筆試科目及分值：報考專業技術崗位，筆試科目分為《專業知識》和《綜合知識》。《專業知識》主要考察考生所報崗位所需專業知識的掌握程度，滿分為150分；《綜合知識》主要考察考生政治理論知識、思想道德修養、法律常識、國際國內時事、科技知識等，滿分為50分。兩科為一張試卷，共計200分，考試時間為150分鐘。報考管理崗位，筆試科目分為《行政職業能力測驗》和《申論》，兩科為一張試卷，共計200分，考試時間為150分鐘。

（3）筆試地點及注意事項詳見筆試準考證。考生考試時，必須同時攜帶筆試準考證原件和本人身份證原件（如本人身份證丟失，可持臨時身份證）進入考場。其他證件無效。如因證件不全，無法參加考試，責任自負。考生需自備黑色碳素筆、2b鉛筆和橡皮。其他與考試無關物品一律不準帶入考場，違者按有關規定處理。

（4）本次招聘設置筆試成績最低合格分數線，低于筆試最低合格分數線人員不能進入現場資格確認、面試等環節。筆試最低合格分數線詳見各相關部門網站。

（5）查詢筆試成績。筆試結束一周內，請登錄報名網站查詢。

2.現場資格確認

（1）進入現場資格確認人員的確定。筆試結束后，將筆試卷面成績與政策加分合成為筆試成績，按照招聘崗位人數相應比例，由高分到低分的順序確定進入現場資格確認人選。若入圍考生筆試成績出現并列，則并列人員共同進入現場資格確認。考生筆試成績低于最低合格分數線的不能進入現場資格確認。未設置筆試環節直接面試或考核的，網上報名成功后，可直接進入現場資格確認。

（2）現場資格確認，需提供以下材料原件及復印件兩份:

①《報名資格審查表》；

②本人有效期內的二代身份證；

③畢業證、學位證、《教育部學歷證書電子注冊備案表》、港澳地區或國外留學人員需提供國家教育部留學服務中心國（境）外學歷學位認證書。暫未取得畢業證、學位證的2025年畢業生，還須提供本人學生證原件、學信網http://www.chsi.com.cn上帶二維碼的《教育部學籍在線驗證報告》或學籍管理系統打印的本人成績單、本人關于畢業證書或所學專業與報考崗位專業一致的書面承諾等材料；已修完教學計劃規定全部課程、各科成績合格、2025年畢業但尚未取得畢業證書的非全日制學歷教育的，還須提供學校或省、市負責自學考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學歷層次、畢業時間以及“2025年畢業，已修完教學計劃規定全部課程，各科成績合格，畢業證書待發”的書面證明、本人關于畢業證書專業與報考崗位專業一致的書面承諾等材料；

④放寬年齡條件的須提供相應學歷或專業技術職稱證書（含相對應的專業技術類職業資格證書）等證明材料；

⑤機關、事業單位在編人員須按干部人事管理權限提供單位、主管部門出具的同意報考證明。

⑥2025年7月31日前畢業的師范類應屆畢業生，暫未取得有效的教師資格證書正本，應提供所在學校出具的免試取得相應崗位教師資格證書的證明。2024年及以前畢業的考生，應當已取得并提供相應崗位有效的教師資格證書原件。

⑦報考崗位需要提供的其它證明材料等。

現場資格確認過程中，凡提供的相關材料存在信息不實或與招聘崗位要求不一致及自愿放棄現場資格確認的，均視為現場資格確認不合格。設置筆試環節的，可由招聘組織實施單位根據筆試成績由高分到低分排序，按招聘崗位人數相應比例依次進行遞補。

現場資格確認后，招聘崗位人數與該崗位現場資格確認合格人數之比不得低于相應比例。若達不到相應比例，將取消或縮減該招聘崗位計劃。

（3）現場資格確認工作具體時間、地點及相關要求詳見報名網站通知。

3.面試

（1）確定進入面試人選。通過現場資格確認合格的人員進入面試。進入面試人員名單在報名網站公示3個工作日。

（2）面試規則。教育系統所屬事業單位采取試講的方式進行。其他事業單位采取結構化面談方式進行主要測試招聘崗位所需專業知識、業務素質、綜合能力、應急應變、人際溝通和潛在能力等。面試成績總分為100分，達不到60分者不予聘用。面試當日出現缺考者，不影響其他考生面試。

（3）面試方式、時間、地點及相關要求詳見報名網站通知。

4.公布總成績

（1）設置筆試的：考試總成績=筆試成績（含政策加分）+面試成績；

（2）直接面試的：考試總成績=面試成績

考試總成績保留到小數點后2位（四舍五入），于面試結束后一周內在報名網站公布。

六、體檢和考核

(一)確定體檢和考核對象

依據考生總成績，按招聘崗位人數1:1的比例由高分到低分等額確定進入體檢和考核的人選。若總成績出現并列，按面試成績由高分到低分排序。若面試成績也相同，將進行面試加試,成績高者進入體檢和考核。

（二）體檢

體檢由哈爾濱市阿城區人力資源和社會保障局負責組織實施。組織考試合格人員到二級甲等以上綜合性醫院進行體檢，體檢費用由考生承擔，體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》等有關規定執行。對6個月內已在合規醫療機構進行體檢的高校畢業生實行體檢結果互認。體檢不合格者，只有一次復檢機會。復檢項目由哈爾濱市阿城區人力資源和社會保障局會同復檢醫療機構確定，考生須認可復檢結論為最終體檢結果方可參加復檢。對體檢過程中弄虛作假、隱瞞實情，造成體檢結果失真的體檢人員，取消聘用資格。

（三）考察

考察由哈爾濱市阿城區人力資源和社會保障局負責組織實施。考察應當做到全面、客觀、公正。主要對被考察人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況采取多種方式進行考察，并對考察對象的資格條件進行復查。

體檢、考察不合格或自愿放棄者不予聘用，該崗位可由招聘單位主管部門提出遞補意見，經哈爾濱市阿城區人力資源和社會保障局同意后，在報考同一崗位且考試合格人選中，按照考試總成績由高分到低分依次遞補。

體檢和考察的具體時間、地點及要求，請關注報名網站通知。

七、辦理試用期手續

根據考試、體檢、考察結果確定擬聘用人員，擬聘用人員信息（包括姓名、年齡、學歷等）在各相關部門網站公示不得少于5個工作日。公示無異議者，用人單位按照《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）有關規定辦理聘用手續，簽訂聘用合同，聘用人員試用期按照有關規定執行。試用期滿經考核合格的，予以正式聘用；不合格的，解除聘用合同。2025年畢業生如未于2025年7月31日前取得畢業證、學位證，將取消聘用資格。

八、招聘紀律

為保證招聘工作公開、公平、公正，招聘工作由紀檢部門人員全程監督，監督電話：0451-53727761

招聘的組織實施單位或部門要嚴格按照《招聘計劃表》中相關要求進行審核，凡不按相關要求通過資格審核、履行招聘程序成為擬聘用人員的，都將不予辦理聘用手續，一切后果由招聘的組織實施單位或部門負責。

報考人員必須嚴格遵守公開招聘工作有關規定和要求，服從考務安排。對在報名、筆試、資格確認、面試、體檢、考核過程中被認定弄虛作假、不守承諾或違紀違規的，將按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）嚴肅處理。

特別提示：

1.哈爾濱市人力資源和社會保障局、哈爾濱市阿城區人力資源和社會保障局及招聘單位從未指定任何單位和個人編寫有關事業單位招聘考試的教材，也不委托任何單位和個人舉辦有關事業單位招聘考試的培訓班。社會上凡稱與本次考試相關的復習材料、培訓班、網站等誤導報考人員的，均與哈爾濱市人力資源和社會保障局、哈爾濱市阿城區人力資源和社會保障局及招聘單位無關。請考生提高警惕！

2.報名后的各個環節，均在報名網站以《通知》方式發布，不再以其它方式通知。請各位考生及時登錄報名網站查看信息，以免影響考試。由于考生未及時查看《通知》信息，影響參加考試的，責任由考生自行承擔。

附件：2025年度哈爾濱“丁香人才周”（春季）阿城區引才招聘計劃表

哈爾濱市阿城區人力資源和社會保障局

2025年5月15日

信息來源于網絡，如有變更請以原發布者為準。

來源鏈接：

http://www.acheng.gov.cn/achengqu/tzgg/202505/c01_1059338.shtml